27.第27章 27、新的规章制度(1/2)

何禹赫最近一直都在忙公司的事情，因为他的新规章制度一出现，在公司，引起不小的波澜，所以更加让他忙得焦头烂额。

毕竟对于他来说，公司的事情才比较重要，其他的都是次要。毕竟他也是刚回来接手公司，所以对于公司还有很多事情不了解，他只能把所有的精力都放在公司上，刚回来，对很多业务也不熟悉，需要的时间可能会更多。

等上手以后慢慢的，自己的工作时间就会稳定下来，可是目前的话真的没有其他的办法。只能是比其他的人更加的努力，也只有这样才能尽快上手。

他向来是一个很有责任心的人，毕竟之前他答应要，接手公司管理和公司的时候，他就不会轻易后悔。他答应要做的事情就一定会做好，绝对不会半途而废。

在这样的情况下，他又怎么可能会想起，自己还差人家一本书没有还，自己和人家的约定，没有去赴约。

对于他来说，目前真的没有时间过去，每当自己想起的时候，或者自己下班的时候，人家都已经打烊，或者休息。更何况自己也没有他那边的号码之类的，所以目前也就这样，一拖再拖。

其实他完全可以安排其他的人帮他送一下，毕竟他知道地点。可是他却从来都没有这样的打算，没有要秘书让自己帮忙把书还回去，总觉得这是自己和咖啡书屋老板一个约定，自己应该要亲自过去，更何况现在都已经延期，更加是要主动上门道歉。

不然的话，人家一定觉得自己不诚心，不管怎么样，这件事情自己还得自己亲自跑一趟，就拖延多几天吧，等自己有空或者周末的时候，自己一定会送过去。

“林秘书把这份资料影印备份，然后送到各部门。”何禹赫其中的一份资料交给人家，让他去应用备份，然后分发下去。

工作的时候，他向来是言简意赅，自己也是有条不絮的进行。

“好的。”林雅离开以前，还问他有没有其他的事情。

要是有其他什么事情，就一并交代上的交代，省得等会得自己还要进来多问一下。不是说自己懒，只是觉得这样能够提高自己的工作效率。

毕竟他是自己的新老板，自己还想在他的面前好好表现一下，知道自己的能力，自己并不是所谓的花瓶，而是有一定的能力。

何禹赫只是说暂时还没有，让她先把这些事情做好。

结果就在今天过后，高层都炸开了锅，因为每个人都没有想到，他们的新总裁竟然废除以前的从此以后，自己创立了不少新的制度。

可是这些都是公司制定的，他们也只能叫做没有去找更多的余地。有一种可能就是你可以辞职不干，反正这些都是自愿的。

林雅看到这样新的规章制度，也是觉得有点诧异，原来他们的总裁，最近一直都在忙这件事情。规章制度有所改变，总比一成不变，好多了吧，现在的话，总比对每个人都公平多了，这对于她来说，她倒是喜欢现在这些。

高层的职位应该是有能者居之，而不是和以往一样，他们这些小员工来说。其实很多时候都会讨都在讨论，某人是靠什么关系进来，就是因为他是用关系进来，所以待遇特别的好，工资特别的高，有什么样的职位。

其实这个公司一直都存在着这样的现象，有关系的，很好进，没有关系的话，真的是挤破脑袋也很难进来。可是现在的话，何禹赫新的规章制度一出，对于一些没有关系的人来说，显得公平多了，再说公司也和读书一样是选拔制度。

不是说你有人脉，有关系，就可以想读什么大学就去什么大学，还得靠你自己的努力考进去才行。

毕竟，还有很多穷苦的孩子，没有什么关系，可是他们很认真，也是靠自己，真凭实料考进来的。比如说自己也是其中之一，林雅一直都有这样的想法，总觉得这个社会不大公平，可是又能怎么样呢？对于自己这种没有靠山的人来说，也只能是接受这些不公平。

所以当林雅把这些规章制度都发了下去，到达每个人手里的时候，公司瞬间炸开了锅。有些人称赞好，有些靠关系进来的，脸色不是那么好看。

所以对于何氏企业来说，今天还是挺热闹的，或许很多人都在担忧自己的职位，害怕会丢了这个职位吧。

毕竟这个社会想要找到一份好的工作，待遇各方面都不错的，也不是那么容易。现在公司提出要重新考核，然后还要招新人。

总之搞得大家是有点人心惶惶，但是有一点可以改变的，就是大家工作努力了许多，没有以前那么吊儿郎当。

甚至，很多人都自愿留下来加班，今天的现象是之前从未有过的。毕竟害怕自己会成为那个无辜者，其实换一个角度来说，每个人对于自己的工作做得怎么样，自己的类型大概都有数，很多时候能过得去就可以了，所以很多时候都是随便应付过去。

现在和以前的情况不一样，不能再和以前一样随便应付过去，而是换了一个新总裁以后，对公司的要求高了许多。所以想要留住那个职位，必须还得认真点工作，不能成为第一批被刷下去的人。

林雅也是因为何禹赫吩咐的事情比较多，最近也是经常很晚才下班。每件事情她都做得很好，暂时的话，没有被人抓住什么，不过，林雅一直都是很努力工作，毕竟对于她来说，她没有什么人脉，必须要靠自己的努力才能留下来。