第517章 临危受命(1/2)

赵筱军说：“证据确凿，刚才车间主任胡慧花跟我说了，有两个人进来做反动宣传，我们要把这两个人抓起来审问，让他们把幕后指使的人供出来，你马上去办，争取主动。”

顾洋抢过话说：“还有这种畜生，不想活了，我去把他们抓起来。”

赵筱军说：“你有权力抓人吗？”

顾洋说：“我代表公安局去抓！”

曾本义问：“他们是谁？”

赵筱军说：“我估计是蒋长盛和柯本超他们派来的，我的猜测绝对没错。我本来想利用胡慧花把他们引出来，后来考虑咱们对胡慧花了解来多，不能把这个任务交给她。现在只要她把那两个人指出来给你看就行，抓人的事，那就要靠你了。”

曾本义为难道：“他们是公职人员，我才有权抓他们，如果他们是社会上的人，那可归公安管。”

赵筱军说：“你个老鬼，是不是想推卸责任，怕得罪人？你这个狗屁科长凳子还没有坐热，就想撂担子！扰乱公共社会罪，你也管不了吗？”

曾本义说：“关键要看他们从事什么职业？是什么身份？”

赵筱军说：“你先把他们抓起来一问就知道，如果不归你们管，就移送公安局。”

曾本义说：“也只能这样，公安那边你也要提前打个招呼。”

赵筱军说：“这还用你说，我早就安排好了，我去把胡慧花叫过来，你跟她对接一下，千万不要透露自己的身份，她只负责指认对象，别的什么都不能告诉她，懂吗？”

曾本义说：“我知道，这还用你交待。”

赵筱军说：“是呀，知道你现在是科长，办案这套你比我清楚。”

顾洋说：“亲爱的，你安排个任务给我吧，我一定能办好。”

赵筱军说：“你跟着老鬼，把他盯紧一点。老鬼，你手下的人呢？”

曾本义说：“放心，他们马上就到。”

赵筱军返回会议室，对肖厂长说：“你把胡慧花叫上来，我有事安排。”

赵筱军把事情安排妥当后，走进会议室，阮伟峰正在发言作指示。

阮伟峰说：“现在最需要的是团结，你们作为厂领导班子，一定要团结一心，集思广益，心往一处想，劲往一处使，共同渡过这道难关。必须要走改革创新这条路子，因循守旧是没有出路的，你们的困难和问题，市政府会想办法加以解决。千条路万条道，自救这条路最需要，如果你们走不出一条自救之路，到最后，只有走向倒闭和灭亡。我比较赞同王光成同志的看法，拿出操作性强的改革创新路子，改变现有状况。这份改革方案我带回去好好研究。时间紧迫，我限你们在五天之内拿出解决问题的方案，而且要真、要实、要符合实际。在这里，我决定成立改革领导小组班子，由王光成同志担任组长，在改革创新过程中，厂里一切工作都要听从王光成同志的调遣，这是市政府决定的，所有的同志必须服从，如有不服，立即撤销其一切职务。王光成同志，从现在开始，你身上的担子更重了，今后纺织厂就看你的，这是组织上对你的信任。回头，我请求市委、市政府联合发文，改革领导小组的组成成员由王光成同志定。改革调整期间，肖厂长具体抓好生产，专心把生产搞上去。”

赵筱军在心里叫绝，这个阮伟峰不简单，三下五除二把肖厂长的职务撤了，名义上他还是厂长，其实把他贬到一边去抓生产，把王光成提起来抓改革创新，这一招，牛！

赵筱军想，阮伟峰这样决定，可能是他发现王光成递给他的改革方案操作性强，可以把王光成使用起来。如果再让肖厂长继续担任一把手，他还是走老一套路子，那纺织厂前途命运就渺茫，必将走向灭亡，面临倒闭，死路一条。

赵筱军叫道：“好！我赞同阮副市长的决定，就是要让有思路、有闯劲、有担当的人负责把这负担子挑起来，一定要走改革创新的路子，真正走出困境，让工人们看到希望。我建议，组织领导小组的成员走出去，到先进发达地区看一看，借鉴他们的先进技术和好的做法。下一步，由你们在我市当领头雁，如果你们闯出了一条成功的路子，那你们的成功模式要在全市国有企业中推广，真是功德无量。你们也可以借鉴别人的做法，走股份制的路子，让所有工人参与进来，人人当家，个个做

主，激发大家的工作热情。这种做法，发达地区已经开始实行，我们也可以尝试，这是一条打破铁饭碗的好做法，也是当今政策积极推行的好办法。”

临危受命！让王光成出乎意料，市领导怎么会做出这样的决定，让他内心激动不已，有了市领导的大力支持，应该是自己大显身手的时候了。

阮伟峰这样决定，肖厂长本来有话说，可赵筱军提前叫好，这让肖厂长有点难办。

肖厂长想，自己为了这个厂，鞠躬尽瘁，呕心沥血，就剩下没把这条命搭进去，现在一下把自己贬到一边去抓生产，一点权力都没有，这让自己这张脸往哪里撂，好像自己犯了重大错误似的，在工人们面前还怎么抬头做人？

肖厂长说：“阮副市长，赵大领导，这样安排好像不妥吧，把这么一大摊子交给王光成同志，他能承担得起这个重任吗？你们要三思呀？这个决定我不同意。”

林副厂长呼应道：“我也不同意，肖厂长贬到我这里来抓生产，我这个生产副厂长做什么？失