第428章 月华门的发展策略二(1/2)

招收药师厨师之类的，或许很多人还能够理解，可对于月华门招收大量的工匠铁匠，就有些让人费思了。

像铁匠，对于一个宗门来说最大的作用，恐怕就是打制武器，可问题是月华门上下总共也才一百多号人，就算人手一剑，其价值恐怕也不如通过金钱购置来的划算。

武器这东西，除非出自名家之手，否则价值并不高，利润也十分有限。像梅溪城和宣城中的铁匠，除了偶尔打制一些刀枪剑戟之出售外，更多的时候都是靠打造农具之类的营生。农具虽然利润更少，价值更低，可至少需求量大。

况且月华门招收的工匠铁剑的数量并不算少，这就更难解释得通那些猜测。

事实上，招收如此数量的非战斗人员，在月华门内部也有很多的分歧，即便大家清楚韩冰的意图，可依旧觉得有些过于担忧了。

韩冰招收这么多的工匠铁剑，目的十分的明确，就是研制出属于月华门自己的炼丹炉。

别看现在月华门炼制丹药的能力较之以前有了很大的提升，可和月华门如今的需求相比，这个数量很快就无法满足韩冰的需求。

韩冰的精英模式，并不是说要限制月华门门人弟子的数量，而是在满足现有门徒的需求下，有限的增加月华门武者的数量。

而随着现有弟子的成长和强大，这种限制会逐步的放宽。特别是随着月华门在临近城市影响力的提升，必然会吸引到更多有天赋和实力的武者加入……未来，月华门门下弟子的数量，即便是数百上千，也绝非不可能。

如果真的有那么一天，以现在月华门炼丹的速度，恐怕就只能用杯水车薪来形容了。

别看这次百花门出售了两具丹炉给月华门，问题是那是韩冰花费了巨大代价换回来的，以后想要继续从百花门购买炼丹炉，恐怕难度绝非这次能比，月华门所需要付出的代价恐怕即便是韩冰也承担不起。

这便是关键设备受制于人的后果。

天南界有天赋成为炼丹师的人，绝对不可能像现在这般稀少，之所以许多人最终功亏一篑，最重要的原因就是百花谷对丹方和丹炉的垄断。

况且，即便韩冰现在利用系统的资源，能够继续从百花门交换到更多的炼丹炉，恐怕对月华门丹药炼制所起到的作用十分有限。

韩冰必须还要考虑另外一个问题，就是炼丹炉的使用寿命。

别看蒋义的那个小型炼丹炉，使用了数十年依旧完好如初，那是因为在过去的几十年中，蒋义根本没有能力去使用，一个月，甚至数个月才会开炉一次。

而现在月华门的三具炼丹炉，几乎是满负荷运转，其老化的速度自然不是蒋义那个小丹炉能够相比的。五年，或者十年，这三具丹炉恐怕就得完全报废。

这恐怕也是百花门最终同意将丹炉作为交换条件的原因之一。

想要培养出更多的炼丹师，就必须拥有更多的炼丹炉，这是培养炼丹师的基础。

而想要获得更多的炼丹炉，就必须依靠自己的力量去制造，不然月华门的炼丹能力必然受制于人。

抛开金钱上的利益，韩冰创建镖行的最初目的，其实就是要锻炼门人弟子的能力。

而兴建酒店，非但可以很大程度上提升月华门的名气，更加重要的一点就是，酒店将成为月华门的耳目，能够获得更多的讯息。

可是和前两者相比，丹药的炼制，无疑是月华门的根本。

通过丹药，月华门可以影响到其他宗门势力对自己的态度，让他们在无形中增加对月华门的依赖。

而且丹药还能够迅速的提升门人弟子的实力，增强整个宗门的实力。

镖行和酒店能够起到的作用，或许利用其他的手段，同样能够达到，可丹药对月华门的重要作用，这是其他任何东西都无法取代的。

凭借几个没有任何制造炼丹炉的工匠和铁匠，想要完成这一任务，光凭模仿自然是无法做到的，不过有了系统所提供的相关工艺和技巧上的秘籍，这个原本不太可能完成的任务，总算是有了一些希望。

况且韩冰并没有让这些工匠们立马就做出成果，任何成功都是通过日积月累，慢慢发生质变的。

五年，十年，甚至二十年，工匠们完全可以从一些小东西入手，一点点的掌握秘籍中的那些工艺和技巧，然后通过仿制的方式，制造出符合炼丹要求的炼丹炉。

时间并不是问题，唯一需要月华门解决的恐怕就是资金上的投入。

搞研发是一个长期的工程，而且属于那种前期只能投入，而没有多少产出的事情，而所耗费的金银甚至可能是一个恐怖的数字……这或许也是其他宗门望而却步，月华门其他人都心有疑虑的问题。

近几年，原本靠着各个商行的献金，加上出售丹药等方面的利润，月华门已经积累起不少的资金，可随着几次宗门大战的投入，月华门的金库早已经是空空如也。

如果不是因为大家都能够体谅宗门的处境，每个人都缩衣节食的拿出原本就不富余的金银支援宗门，恐怕月华门都有破产的危险了。

虽然现在的情况有所好转，镖行可以开始为宗门创造更多的财富，丹药也能够给宗门带来巨大的利润，可和韩冰的投入相比，月华门依旧处于严重的财政赤字的情况。

特别是现在月华门正在开工建设中的月华酒店，所有的东西都是按照最高的标准来购买的，光是