4.姚远论道(2/2)

而且，她能把翠霞和翠凤两个人合理分工，连给代加工户收送衣料的事，都可以让两个人去做，把姚远的时间也给省出来了。

这样，姚远和抗抗只管着研究新的服装样式就可以了。

姚远就把小慧的工钱长到了五十，翠霞和翠凤也长到了三十。她们的默契配合，为姚远创造了更高的利润，这是她们应该得到的。

只是，翠霞因为惦记家里的丈夫和孩子，每个月都要请几天假，回家去看看孩子和丈夫。

翠霞请假的天数，姚远是要把她的工资给扣出来的。

抗抗觉得，他们又不差这几块钱，干吗要如此斤斤计较呢？

姚远就告诉她，无规矩不成方圆。翠霞休息可以照拿钱，让小慧和翠凤怎么想？就是她们心里愿意，也得照着规矩来。这样走下去，将来发展大了，有更多人了，才能形成习惯。

其实，姚远这也是在教抗抗管理的办法。管理是没有人情好讲的。

兴许将来有一天他们做大了，还可以有礼拜天和节假日，员工还能有退休金呢，现在却不行。

如果政策允许的话，姚远现在无论从财力还是经验上，已经有条件继续做大这个服装生意了。

可是，现在的社会环境，还不允许他这么做。

现在，国家明面上还没有允许私有经济存在，再大的话，就会引起别人注意了。只能每月做一定数量的活，再多就不敢干了。

就是这样，姚远每月给姜姨的钱，也保持在三百左右，更多的，他则偷偷藏起来了。

也就是在这一年的七月，美美毕业回来不久，大学即将对外公开招考学生的消息，就已经有风声传过来。到了八月，这个消息就被证实了。

这与姚远的记忆整整差了半年。

其实，大学第一次对外招生，就是在这一年的冬天，只是姚远不知道罢了。

一时间，所有青年男女们，都看到了希望，学习之风蔚然兴起。

连那个张建国都知道学习了，这是姜美美回来，吃晚饭的时候，在饭桌上说的。

张建国一直在小件车间干电工，这个工作平时活不多，他就抱着书本，在组里找个犄角旮旯学习。

姜美美已经听从了姚远的意见，回小件车间技术组了，很快就成为技术组的组长，也的确在工艺上做了许多的改革，为车间节省了大量的生产成本和工作时间。

当然，这里面好多东西，都有姚远的影子。但在这个改革工艺的过程中，美美也学到了好多的东西。

张建国学习上有好多知识不会，就跑去找美美，让她教他。美美也是来者不拒，只要他过来问，她就会认真教。

美美回家来，吃饭的时候说起厂里的事情，自然也就说到了这个。

姜姨倒没往心里去。建国是张家唯一不坏的孩子，人家既然主动来求美美教，那就教呗。

姚远却不这么看。这么大的男女，在一起日久生情，再说张建国已经结婚了，闹出什么谣言来，对美美不好。

就算张建国没有结婚，单身一人也不行。

他们和张顺才家，闹到这一步，几乎是都想把对方置于死地，已经是仇人了，绝对不能让美美和张建国有什么瓜葛。

“不许教他！”这一回，姚远直接跳出来了，严厉训斥美美。

美美让他吓一跳，差点就把端着的饭碗给扔了。

她瞪眼看着姚远，一脸不理解问:“为什么呀？”

姚远虎着脸厉声说:“不为什么，就是不许和他在一起！”

这还是姚远来到这个家里至今，第一次对美美发火。

姚远真发火，美美也有些害怕，毕竟她是拿他当老师看的。

她就就有些委屈说:“姐夫，你管的也太宽了吧？我是你小姨子，不是你闺女！”

姚远看她一脸委屈的样子，却不为所动，严肃了说:“好，姜美美，这可是你自己说的。你要是不听话，从今天开始，关于厂里所有的问题，你就再也别和我说，说我也不搭理你！”