第16章秋元康真有你的(1/2)

人逢喜事精神爽，北原春纪接下来一个星期走路都有点飘，偶尔还会傻笑，到北原家做客的秋元康都有些不敢置信，傻笑的北原春纪他还是第一次见。在秋元康旁推侧击之下，他才知道北原春纪有女朋友了。

“ru酱，可以啊，年纪小小就学会谈恋爱了，有没有照片，让我帮你把把关，不过真好啊！想当年。。。”秋元康知道这件事后，又回想起当年的事，准备开始滔滔不绝的说自己的光荣事迹。

“行了，秋元老师，你那点破事全日本都知道了。”北原春纪毫不留情的打断秋元康的话，从某一种角度上来说，他确实挺佩服秋元康的。

“哈哈哈。。。”秋元康有些尴尬的挠了挠头，他能有什么好事，他自己那点破事他心里清楚的很，既然北原春纪都这样说了，他也不好意思的继续美化自己了。

随即，他话锋一转“对了，事务所那边什么情况？”说到正事，秋元康身上的随和感完全收了起来，眼神中偶尔流露出的精光更显现出他不是一名普通的胖子。

“我老爸说和燃系那边已经沟通好了，准备狠狠的从那边狠狠的挖一口。”北原春纪谈到这些事情的时候，仿佛回到了前世推杯换盏的时候，这种感觉，还真是久违了。

“ru酱，其实我有件事很好奇。”秋元康思考了一下，还是把这个问题问了出来。

“为什么，周防郁雄会选择和你们合作？”秋元康怎么都想不明白，为什么作为业界龙头的燃系，会选择和艺能界没什么实力的北原家合作，北原家手上的资源明明只有电视台和索尼音乐方面。

秋元康还是被这一个小小的艺能界限制了眼光啊。北原春纪笑而不语，用手指指了指上面。

秋元康恍然大悟，原来是上面的背景，周防郁雄的燃系为什么被称为业界龙头，是因为他的事务所虽然只是中型事务所，其实它是一家拥有一百多间艺能公司的集团式经营事务所。如k-dary等等，全部都属旗下，人多势众，是全日本最强大的艺能事务所。身后有极道、政坛、商界支撑，操控着日本的媒体、娱乐界、体育界、电台，日本半数以上的大小事务所都被控制着。

他的背景才是他最大的靠山，而很不巧，以北原家在政坛的体量，不少政客会卖一个面子，而商界就更不用说了，周防郁雄的背后支撑者可有不少是北原家的合作伙伴。既然没法反抗，对着干收益也不高，周防郁雄只能思考着从其他几家身上咬下一块蛋糕了。

杰尼斯，男偶像滴神，天后宫和研音太专业了，没啥油水，吉本地位太高，就你h社没什么背景，资金链还一直有问题，目前全靠你掘威夫一个人撑着，不欺负你，欺负谁？

h社的话，首先它的薪资是固定的。不是底薪制和提成制(当然你也可以选择提成制)，你工作再多拿的也是固定薪资.刚入行的艺人每月固定的薪资上限是10万日元不受欢迎的还未必能拿到这么多。当然这笔钱是可以涨的。涨薪资的唯一方法也是很简单的，就是资历，贡献久了就会给你涨到二十万日元。貌似是为社里工作十年就可以。当然，看上去确实很残酷，这不是严重剥削么。h社的话的收入看似很残酷，但的艺人实际收入却是很可观的。因为h社的提成明细对艺人和经纪人是完全公开，虽然提成也不少，但基本没有剥削艺人的现象。

比如，你在事务所范围外接活，事务所给你的提成明细表是很清楚的，该抽多少就是多少。而某些大会社看似工作多，收入高，实际上灰色明细很严重，许多当红的年轻艺人工作大半辈子闹到一分钱攒不下就是这个原因.。相比之下h社的宽泛程度则可以让艺人在年轻时代就攒够足够的养老资本.即便你攒不下，年老之后的养老薪资也够你活的舒舒服服了。h社比较适合哪一类人群，比如板野友美这种。在唱片业极度不景气的情况下依然坚持歌姬路线，像她这种本职工作不景气但外活比较多的就适合h社。

而且自己也有婚纱品牌和外景拍摄工作，对社里要求她帮着奶孩子的活也来者不拒，这种艺人就是kb48的所有毕业生里，大部分人每天都在忙着工作和攒钱，只有h社旗下的那些，贴的最多的就是各种旅游图片，捎带着自己赚点外活的钱。然后每年完成社里指派的工作就行了。

相对于指原莉乃感叹自己的收入被经纪公司抽的只剩下一点零头，你就该知道在严重压迫艺人的日本演艺界，h社是多么厚道了。

另外还要补充一点，h社严格意义上来说虽然算是终身制合同，但事务所给你安排的工作你不去做。或惹了什么比较大的篓子，h社依然是会跟你解除合约的。最典型的例子就是我们紫紫人都很熟悉的猥琐冈田，当然并不是发生在他身上。冈田出道时是跟自己的同学组成喜剧搭档签约了h社。但他那位同学后来惹了点麻烦，最后被h社接触了合同责令滚蛋了。（好像是直播时睡着了）

“不愧是北原家呢！”秋元康一边感叹北原家的实力，一边感叹着自己的好运，搭上了这条大船。

“对了，你有没有想好事务所叫什么名字呢？“秋元康发现事务所还没取名字，问道。

“er吧“北原春纪突然想起前世使用酷狗时，总是有一些歌手那一栏写着群星的，心中恶趣味大发，便提议道。

“群星吗？是个不错的名字呢！“没想到的是，秋元康点了点