第264章 万人拥戴(1/2)

华景科技董事长会议室里，一条条关于重组之后的新规定下发了出来。

华景科技建设至今，招收员工十五万人以上，如今重组之后，还要在当地继续招收新员工，那么就至少有三十万人的命运跟自己息息相关。

景宣每次想到这的时候，就感觉肩膀上的压力在不断加大。

所幸她的合作伙伴们都很相信、支持她的决定。

没有员工支持的老板只是一个可怜的空杆司令罢了。

而如今，她有万人拥戴！

这就是华景的潜力和未来！

制订好的条例册子分发到了各子公司手中手中，册子公司的中高级领导层细细开会研究，同时加入员工的意见，争取让本公司的条例达到最完善的状态。

由于企业重组的内部消息，在很久以前就渗透了出来，员工基本上都有了心理准备，所以大家接受得还算愉快。

景宣站在楼道上，一双细长白皙并不柔弱无骨而是带了些力量的手放在铁栏杆上，手指轻轻敲击栏杆，发出清脆悦耳的声音。

景宣俯视着下方的设施和员工，因为想要保密身份的原因，她其实很少来这里，大部分员工也没有见过真人，最熟识的也不过是原始股东和高层领导。

现在他们围在一起或激动、或平静地讨论着自己对于子公司的设想，景宣心里涌上了一些感动。

工作，不仅仅是谋生的手段，也是实现梦想的一种途径。

就像当年她和伊伊还有一众志同道合的好朋友们，如果每个人都去争名夺利的话，那公司根本建不起来，更何谈取得现在的成就。

每次企业纳新的时候，景宣都会悄悄通过监控器来看面试的过程，悄悄将自己感觉到的某个新员工的性格、特长记录下来，以备后来的升职和培训选择。

当然这些员工本身就是部门的负责人挑选出来的好苗子，本身就特别优秀的。

还有的是部门负责人没有挑选出来的，也会让其他部门的负责人来看一看，是否符合本部门的要求。

总之，不想让华景错失每一个人才。

说实话，离开自己已经熟悉的一个城市，选择另外一个城市重新进行工作，其实对于很多人来说，都是一个很大的考验。

但即便是在这种情况下，华景的员工转化率依然非常低，很少有员工提出来，由于企业重组而进行辞职。

这就充分表现了员工对于华景集团的信任感和依赖性，景宣觉得非常欣慰。

等各部门基本上把大体的东西都讨论出来之后，景宣从楼上坐电梯下来，刹那间大家的眼睛都注视着到景宣。

不可置信、羡慕、崇拜、还有在时代娱乐里面最常见的花痴的眼神。

景宣的步伐走得不紧不慢、极为稳健，也让员工们可以近距离地这位大名鼎鼎的数学家、大明星，他们从事公司的董事长。

不知谁说了一句，“董事长好！”

后面的员工们也跟着喊了起来，景宣点头微笑，“大家好！”

突然有一位华景浏览器的员工发生问道：“为什么董事长之前不来公司看我们，知道公司重组了才来呢？”

景宣笑容微微变淡，认真地说道：“之前由于个人原因和一定的考量，我来公司的次数确实不够多，这一点我向大家道歉。

但是这并不代表着我不重视大家，恰恰相反的是我非常重视大家。

我们的新员工之中很大一部分的面试，我都是看了的，大家的优秀表现也一直都在我的心里。

包括企业重组的规划，也是在我和前总裁景洛、副董吴伊伊以及副总裁房飞还有众多负责人一致研讨之后完成的。

请相信，虽然你们并未见到我，但我一直在密切关注着你们，因为每个你们的付出和成就而感到自豪。”

底下响起掌声来，景宣示意大家停下。

“如果大家还有其他疑问的话，都可以提出来在今天问我。不过从明天开始大家就要去新公司上班，好好工作了。”景宣笑着说道。

员工们看到了景宣的笑容，心就放松多了。

“景董，您对公司在2008年末及2009年初的初始注册资金及后续的注资达到了6个亿之多，请问当时实际年龄才刚刚18周岁的景总是怎么做到的呢？”

这也是很多员工所不解的事情，他们之前都以为自己的董事长年龄已经特别大了，而且特别有钱的隐藏大佬，所以才能在2009年左右向工资注个资6个亿。

从这个方面来说，景宣的年龄对于绝大部分员工的想象来说，太年轻了。

“资金的来源很抱歉，我不能跟大家说，因为这是我的个人**。

不过你们知道资金的来源合理而且合法就行了。”

景宣露出了一个轻松的笑容，“没准我是一个富二代，资金是长辈给的呢？”

大家也笑了，却不约而同地在心里想着：如果世界上真有这样的长辈的话，请给我来一打，谢谢。

“还有别的问题吗？”

“有，”一位女职员勇敢地举起了手，“刚刚景总说因为个人原因和一定的考量，所以来公司的次数比较少，那么我们想知道究竟是什么样的个人原因和考量让景总做出了这个决定呢？”

“这个问题问得好。”

景宣首先对问题本身提出了赞扬，然后分析道：

“第一、2009年的时候公司的名气和我的名气相比的话，说句不谦虚的话，我自认为我的名气是大于公司的。<